Job Dating, du stade vers l’emploi
Depuis 2022, la LIFR co-organise des Job Dating – Du Stade vers l’Emploi avec France Travail et différents partenaires institutionnels.
Le principe est de mettre en relation à travers des clubs de rugby volontaires, des demandeurs d’emploi peu qualifiés et des entreprises sélectionnées par France Travail. Accueil détendu avec un café, ateliers rugby sans contact pilotés par les CTC de la LIFR et mélangeant dans l’anonymat candidats et entreprises, repas convivial et entretiens sans CV, en tenue de sport. Une journée détendue qui permet à chacun de mieux s’apprécier et se connaître, grâce au sport.
Les résultats attendus sont des promesses d’embauches à 3 mois à plus de 60%, des relations resserrées entre les clubs, leur mairie et les agences pôle emploi mais aussi les missions locales. Et bien sûr, de précieux contacts entreprises pour les clubs qui peuvent proposer des partenariats.
LIFR - DU STADE VERS L'EMPLOI - Sept 2025pdf
30/10/2025
Au contact des métiers autour du rugby
La LIFR a souhaité répondre aux demandes des Missions Locales, DRIEETS et des Préfectures de région pour impliquer les jeunes dans une meilleure connaissance des métiers du sport. En collaboration avec les clubs professionnels de la région, un concept innovant a été construit : faire se rencontrer des jeunes issus des quartiers, mais aussi des scolaires, avec les professionnels et salariés des clubs. Au cours de la demi-journée : ateliers de rugby sans contact, collation et rencontre / discussion pendant 1 heure avec les professionnels et salariés des clubs.
Contrat Engagement Jeune
La LIFR s’associe à l’initiative du Ministère du travail : le Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) en faveur des jeunes de 16 à 25 ans qui sont éloignés de l’emploi ou de la formation. Ce programme peut intéresser les jeunes des clubs franciliens avec trois possibilités :
- Le jeune suit les formations Pôle emploi et les stages proposés par Pôle emploi sans lien particulier avec le rugby
- Le jeune suit les formations Pôle emploi et fait des missions de bénévolat dans son club (5 à 10 heures : aide cuisine, réseaux sociaux, rugby…).
- Le jeune aide au sein de son club et bénéficie en plus d’une formation proposée par la LIFR (Brevets fédéraux, mais aussi BPJEPS ou CQP…), avec un financement complet par Pôle emploi qui a homologué les formations de l’Institut Régional d’Emploi et de Formation (IREF) de la LIFR !
Quel que soit le cas de figure, le jeune bénéficiera d’une indemnité pouvant aller jusqu’à 500 euros par mois.
Les aides à l’emploi et le coût d’un salarié via France Travail
- Accès au site France Travail : https://entreprise.francetravail.fr/accueil/
- Avoir accès à l’embauche (prendre un rendez-vous avec un conseiller, aides générales) : https://entreprise.francetravail.fr/accueil/description/aides-embauche
- Avoir accès aux différentes aides à l’embauche : https://entreprise.francetravail.fr/aides-embauche/touteslesaides
- Estimez le coût d’un salarié : https://entreprise.francetravail.fr/accueil/description/cout-salarie
L’application Pop Eye
Depuis 2022, la Ligue Ile de France de Rugby accompagne les licenciés des clubs de rugby vers l’emploi à travers différents dispositifs : Le Contrat Engagement Jeune, Les journées « Job Dating – du Stade Vers l’Emploi ». La LIFR a décidé d’aller plus loin en collaboration avec Pop Eye en mettant en place une bourse d’échange de CV et d’offres d’emploi vidéo !
En collaboration avec Pop Eye, la LIFR vous propose de réaliser gratuitement votre CV vidéo et de le diffuser sur l’application Pop Eye mais aussi sur tous les réseaux sociaux grâce à un lien !
Présentez – vous à votre futur employeur de manière originale via ce CV vidéo de 10 à 30 secondes pour lequel vous pouvez compter sur les équipes de Pop Eye pour vous accompagner dans son montage et sous titrage.
